第一章 想要辞职的黛蓝小姐

　　幸福岛，天恩区。

　　1203年，六月二日，星期五。

　　视野右上角的UI中，标示着当前的时间已经到了晚上十点半。

　　身穿白色针织上衣与黑色热裤的年轻女孩，最后一次在天恩电视台的后台准备室里、对着落地镜检查着自己的妆容。因为到的实在有些迟，基本上她刚坐下便有三位化妆师将她团团包围，像是在抢救患者的医师般严肃在她身上同步鼓捣着。

　　她原本那直接去拍洗发水广告也不用加特效的清爽黑色长发，如今也变得有些枯萎粗糙。尽管穿着给人以活力与运动休闲风服饰，但她看上去精神却不是很好。像是枯萎的花，连同头上的黑色狐耳也一并耷拉下来，给人一种很委屈的感觉。

　　黛蓝小姐感受到了前所未有的不安与焦虑——哪怕是她当年出道之前，去拍歌手选秀节目时、等待观众投票时的心情也没有此刻这般不安。

　　距离群青先生失踪，已经过去了一个多月。

　　别说是幸福岛如今网络上已经闹成了一团甚至就连扶济社的内部圈子都已经吵疯了。

　　目前最主流的说法，就是扶济社的存在动摇了七巨头那至高无上的权力。

　　就算扶济社70％的股分都属于七巨头、还有10％的股份属于赛博教会但是群青与小琉璃各自占据着的10％股份，也已经足以让七巨头产生了杀意。这毕竟是将自身的存在，与总公司放到同一个水平线上的行为….

　　在扶济社原本还不出名的时候也就罢了。可是现在，扶济社已经成为了七座空岛上不可忽视的一股力量。通过两位创始人的信誉与他们所制定的规则，将不同行业、不同阶级、不同灵亲的人串联在一起而如今光是在幸福岛上，扶济社的成员就已经超过了总人口的7％。

　　要知道，天恩集团的直系员工数量也就不到这个数字的十分之一。

　　这已经完全成为一支不可忽视的力量了，甚至它还在不断进行扩张——根据专家分析，恐怕在五年之内扶济社就能逼近15％这个可怕的数字。这意味着每七个人里面就有一个是扶济社的成员。几乎每个家庭里都会出现至少一个扶济社成员。

　　从另一个角度来说，扶济社已经可以算是「另一个赛博教会」了。

　　在幸福岛上，甚至信教的人加起来也远没有15％那么多。就黛蓝这边拿到的数据来看，恐怕也就只有不到5％。光是如今扶济社的数量，就已经完成了超越。

　　新世代的宗教——有人如此称呼扶济社。

　　不管赛博教会如何宣导他们那「赛博飞升」的终极目的，教会的组织结构都已经有些过时了。在这个时代，无论是养老亦或是孤儿、甚至于教育和社会福利，都已经不是并非他们不可。只是他们还紧紧握着这些「旧时代的传统」，试图将这份权力握在手中罢了。

　　扶济社完全能够替代他们。

　　「在监督下的互帮互助」、通过组建一个平台来贩卖「人情」，这就是扶济社的核心。每个人能做到的事、接触到的人都是不同的，对一个人来说很困难的事可能对其他人来说易如反掌、对一个人来说异常稀缺的资源对另一个来说没有任何价值。而每个人只需要做些对自己来说非常简单的事，就能积累一份人情、来让其他人通过这个平台来帮助自己….

　　——从某种角度来说，这就是通过劳务委托，来发行一种全新的、比当地的「信用点」更有购买力的「信誉货币」。只是发行方并非是当地总公司，而是一个在所有空岛上同时存在的民间机构。

　　网络上最主流的论调，就是这种行为本身完全激怒了总公司。

　　所以从某一天开始，群青与小琉璃同时失踪了——他们已经被公司杀了。他们都恰

　　好没有结婚、也没有后代，这意味着他们死去之后所持有的股份就将被当地总公司也就是天恩集团所收回。

　　这意味着天恩集团将持有30％的股份，成为扶济社实质上的最大***…而其他空岛肯定不可能允许这件事。毕竟扶济社的运行模式，也已经蔓延到了他们那里。

　　通过尽可能的帮其他人解决麻烦来积蓄「恩情」，来为现在或是未来的自己解决麻烦—一这可不仅仅只有穷苦人、***者会加入其中。那些公司董事、大富豪、「英雄」甚至于精灵，都可能加入其中。

　　是的，精灵——

　　根据扶济社内部圈子的反馈，在得知扶济社的存在之后，拥有悠久寿命的精灵们普遍对这种「信誉借贷」组织非常感兴趣。扶济社的存在很快被带到了精灵圈子里……并且在上个月中开始，就有一大波精灵开始涌入扶济社。而他们所能做到的事、解决的麻烦，毫无疑问也是最多的。

　　这意味着在扶济社内积压的一些「困难任务」也被精灵们轻而易举的解决。他们几乎立刻就获取了大量的「人情」……从某种意义上来说，这也可以理解为是一种消耗性的权力。

　　从某种角度来说，扶济社甚至可以说是为精灵而量身打造的组织。因为它的存在，可以将精灵那超出凡人的才能以及悠久的寿命直接变现、并存储到未来。

　　众所周知，「劳动」本身是有价值差异的。每个人所能做到的事是完全不同的，而知识是高度分化的、才能是各自不同的，因此人类需要依托于「互相帮助」来协同完成劳动。但在旧的货币模式下，商业与金融领域内所能获取的利润实在是太大了。

　　而扶济社的存在，就等于是消除了「商贸」。因为每个人积累的「人情」，在原则上是不能交易的——这意味着人们不能通过「帮助他人」这种方式以外的手段积累「人情货币」，而帮助他人的能力从宏观角度来说也可以称之为「才能」。

　　不管是自己去解决问题、亦或是通过人脉和资源来解决问题只要问题能够被解决，就是他的一种能力。因此，扶济社实际上就是贩卖「人力」来奖励「才能」与「勤劳」。每个人能做到的事越多、越独特，去做了越多的事，就能在扶济社体系内获得越多的「信誉货币」。而通过「交易」——也就是在扶济社的平台内部发布任务，就可以将这种货币来变现、立刻寻求到自己当下最需要的帮助。

　　它并不会导致大主教、天使、公司董事、精灵们失去自己的财富与地位，它只会淘汰掉一些德不配位的幸运儿——或者说，纯粹的暴发户。因此扶济社不会被这些在这个时代拥有莫大权力的「上层人士」所抵制与排斥，这也是它如同病毒般迅速扩增的原因。

　　它同时被一无所有者、***者佣兵、年轻人与学生、失业者、有才能而无资源者、有资源而无才能者、社区意见领袖、权力者、顶级富豪、顶级知识分子所支持，在这种情况下支持扶济社反而成为了一种政治正确—一众所周知，在扶济社的规则下无法得利的唯有那些被人憎恨而又德不配位的那些人。

　　那谁在反对扶济社，是否就意味着自己心虚了？

　　那样的话，他们自己的投资者与支持者们就有可能对他们的能力产生质疑。

　　在这种情况下，哪怕他们心里在反对扶济社、也必须大声的支持扶济社。

　　但是没过多久

　　就在上个月，有人开始意识到扶济社规则的一个漏洞。虽然在原则上，扶济社内部的「信誉积分」是不能交易的.可如果「请求其他扶济社的人帮助自己」这件事本身就构成了一种「任务」呢？

　　总有人是缺钱的。或者说，大多数人是永远缺钱的。只要开的价格足够高，就一定会有人让渡这种「信誉积分」。

　　交易方法也很简单。拥有积分的人，可以发布一个刁钻而非常麻烦的任务、然后由「积分购买者」接下。然后发起人直接确认任务已完成，通过这种方式来将他们的人情积分进行转让。

　　就像是MMORPG里面的RMT。

　　只是通过这种方式的所购买到的不是虚拟的「游戏币」，

　　而是在现实生活中也有莫大价值的「扶济社积分」。

　　最开始，人们并不认为这里有什么问题——总有人恰好就缺那一两分急用，而在这个时候想要先完成他人的任务是非常困难而不人性化的。有了这种交易渠道，那么就不再会卡那一两分了…稍微加点钱，就能完成自己的任务了。

　　那时候的反对者其实并不多，反对的意见几乎瞬间就被淹没了。因为最开始的时候，那些开价购买积分的人所开的价格真的非常高——连一个普通平民也能轻易解决的小事件，所获得的「一点信誉积分」，就能兑换足足五百五十信用点。

　　要知道，特别执行部那种灵能者卖命的地方，一个月的基础薪资也就只有五万五。

　　普通大学毕业的研究生，一个月的收入差不多是一万二到一万五；崇光大学和天恩大学毕业、硕士学历的顶尖社畜，毕业三年后的工资差不多可以到两万五。

　　而如果没能上大学——这种人占比大概是75％，他们在工作五年后的平均收入就会直接锐减到四千多。

　　这意味着，没有学历的人只要努力工作，差不多一天收入就能到六百多块；而若是有人脉或是才能，他们的收入还会进一步暴增。对于大多数人来说，这是完全无法抗拒的。

　　发起这项提议的，毫无疑问是最有钱的那些人；而支持这些提议的，则是最没钱的那些人。那么它就完全无法被阻止。

　　反倒是中间的某些人意识到了问题——他们在幸福岛的工作，都是一些在自己行业内处于高端地位的学者、作家、媒体人，再加上一些资深佣兵与小公司的创业者。但他们无论在人数上、地位上亦或是话语权上，都已经无法阻止这一切了。

　　群青与教父，差不多就是在那个时候开始失踪的。具体的时间就是五月十一号。

　　一开始人们还会忧虑，他们购买如此之多的积分、会不会导致积分贬值？毕竟当他们拥有的积分足够多了之后，就可以轻而易举通过扶济社的内部渠道买到他们所需要的劳动力

　　可是那些收购积分的人，却并没有立刻降低积分的收购价——反倒是在半个月之后提高到了1：630的货币比例。很多人因此而直接放弃了自己原本的工作，开始全职去做任务。他们的收入因此而暴涨……这也让一些原本并不打算加入扶济社的人，因为眼红这份收入而加入了扶济社。

　　而随着这些「积分佣兵」的大量涌入，很快就导致了没有任务可接的问题。

　　毕竟这些积分的「产生」又不是挖矿、能够自行产出而是在帮助扶济社内部的其他人时，根据具体情况——也即是通过收获他人的「感恩」与「好评」，来获得一些额外积分。

　　从这个角度来说，扶济社的积分主要产出途径，其实就相当于是扶济社给了他们一个「负税率」——越是交易，市面上的积分也就越多。这也是在鼓励人们去发布任务，寻求他人的帮助这毕竟也是在扩增扶济社的影响力。

　　正常情况下，这些积分都被很快用出去了。毕竟这是一种新货币……人们肯定希望能够尽快变现。并且每个人总是会或多或少遇到麻烦的，随着他们通过扶济社解决这些麻烦、就会逐渐养成这种发布任务的习惯。

　　可随着大量积分都被收拢，市面上发布任务的人开始变少了。大量的人在辞职之后又接不到任务——于是他们开始去接一

　　些明显积分给的比正常情况少的任务，而因为积分的收购价也在同步进一步增长、人们也没有察觉到什么太大的问题。

　　但是后来，人们突然意识到了一件事。

　　积分的价值已经变得如此昂贵了那么用掉这些积分，来让人们去完成一些对自己来说只是有些麻烦的小事，会不会变得有些浪费？

　　比如说，人们最开始在忙着加班的时候，会请人去接自己的孩子，而他们付出的也就是「一点积分」。这点积分可能是他们新邻居搬家的时候，拜托他过来帮忙搬一下家具时获得的；也有可能是看到了老年痴呆的迷路老人，发现平台里面有这样的任务，然后联系到了老人家属之后得到的。

　　这正是一种无比温情的「人与人之间的帮助」。

　　可是，在积分被平白无故拉高了价值之后……人们就开始不舍得将这种积分用于委托给他人，去做一些力所能及的小事了。比如说帮忙运送家具——所花费的「人情信誉」如果换成信用点，已经足够请专业的、穿戴着外骨骼经过高强度义体改造的职业工人了；又比如说加班的时候请人帮忙去接孩子，可是花的「人情」的价格，却

　　已经比加班费还要高上几倍了……甚至哪怕他这天请假，损失的收入也比不上这一点扶济社信誉的价值。

　　于是，人们才终于意识到了问题所在。

　　通过高额收购积分，人们在内心将「人情」的价值进行了量化。每一个原本充满人情温度的行为，都不得不开始计算利益与成本——而这毫无疑问是与扶济社最初的目标相悖逆的。

　　而这时，之前陷入到了狂热中的人们才突然醒来并后知后觉的发现，他们的两位首领已经失踪一个月了。

　　一些人打探到了情报，得知「群青」与「理发师」分别被派往崇光岛与涌泉岛出差；于是还有一些人干脆直接坐空艇去了当地去查探情报，却一样找不到他们的人。

　　这两个人就像是凭空消失了一样——而且消失的时间非常巧，都是在五月九号。基本上是从空艇下来之后，第二天人就没了。

　　于是幸福岛内开始出现了一种声音……那就是他们是被天恩集团出卖了，落地之后就被其他空岛的巨头暗杀了。作为扶济社发源地的幸福岛出现了如此剧变，他们都完全没有出现就是证明。

　　随着进一步的调查，人们还发现了越发惊人的真相。

　　群青已经官宣的未婚妻「翠雀」也同时消失不见了，作为扶济社高层的「绞杀」、「噤声」也于同日失踪。

　　作为最后两位高管之一的「麦芽酒」开始多次出现在镜头前，让人们保持冷静、并解释说群青与翠雀是去老家结婚了；而理发师、绞杀和噤声也在涌泉岛有一些自己的私事。后来闹得越来越大，翠雀的父母也不得不出场并确认这件事。

　　可是人们却仍然开始怀疑——而且愈发怀疑。

　　终于，就在上周……

　　每天都会出现在镜头前安抚人心的麦芽酒突然完全消失、人间失踪。

　　并且天恩日报中每天都会提到的报道也同步消失，网络上关于「扶济社」的新闻也开始都被屏蔽。有消息称，麦芽酒疑似被人刺杀、送进了医院……但是当那位记者前往医院调查的时候，却发现麦芽酒登记的病房中空无一人，院方证明麦芽酒的确于当日入院、并在次日就被转走了。他们也不知道麦芽酒如今在哪里。

　　于是，就在昨天——

　　六月一号，周四。

　　在扶济社内担任重要职务，并且曾任前任天恩日报首席记者的「冰水」，宣布开始调查关于麦芽酒失踪的情报。作为首席记者的黛蓝，则被天恩日报推了出来——公司要求她参加今晚的皇帝脱口秀，并化解幸福岛上目前愈

　　发紧张的舆论危机。对群青、理发师、麦芽酒、冰水等人的失踪作出合理解释。

　　……可、可我怎么化解？

　　我又该怎么解释？

　　你们甚至什么都没有跟我说，我手头没有任何资料和情报一—而且冰水前辈就这样直接被定性为「失踪」了吗？距离她发言要去调查也才只过了一天啊！

　　黛蓝感受到了莫大的压力。

　　压力大到她甚至开始胃疼了。

　　如果可以的话，她真的现在就想立刻辞职、什么都不管了——

　　可黛蓝的直觉与经验告诉她，如果在这个时候辞职的话..……

　　或许她所迎来的就是人生的「辞职」了。 奇书屋为你提供最快的罗素翠雀更新，第一章 想要辞职的黛蓝小姐免费阅读。https://www.yanbkk.com